中铁建工第二公司新提拔中层管理人员培训班圆满落幕！
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作者：admin
来源：未知
时间：2022-08-05 20:02:00
分类：公司要闻
8月4日，中铁建工第二公司2022年上半年新提拔中层管理人员培训班，培训人员涵盖第二公司所属项目52名新提拔中层管理人员.本次培训班培训方案，基于对现任项目领导班子培训需求调研情况的梳理整合，旨在全面提高新提拔中层管理人员业务水平，推进项目精细化管理，促进企业高质量发展。
第二公司纪委书记王鹤翔与2022年上半年新提拔中层管理人员进行了任职廉洁谈话，王鹤翔提出了5点建议和要求:一是加强党性修养，争做“三强”干部。二是积极转变角色，勇于承担责任。三是注重个人修养，提升综合素质。四是坚持廉洁从业，永葆青春本色。五是自觉接受监督，营造良好企凤。
第二公司总会计师赵云锁就读懂未来中国经济、 合同履约管理、 “专项债”的相关政策学习、增值税及其他税种相关政策、股份公司“40条“禁令、履职待遇及八项规定、建造合同收入7个方面为新提拔中层管理人员进行了培训。介绍了创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，讲解了合同履约管理，营改增扩围路线，增值税的概念等相关知识。
第二公司副总经理陶云雷从项目策划、施工组织、质量及安全标准化、执行力、警示教育、应急管理等方面为新提拔中层管理人员进行了培训。同时，陶云雷给予参培人员祝贺、鼓励与建议，要求大家转变工作方式，勤于思考，深度思考；运筹帷幄，统揽全局。
第二公司副总经理、总经济师李春玉从物资管理、成本管控、二次经营、招标采购三大方面为新提拔中层管理人员进行了培训。讲解了项目全周期物资管理要点，从低成本运营、分包签证、成本管理禁令、总分包结算管理办法、目标责任书五大方面描述了成本管控的重难点，运用策划思路、管理要点和公司实例讲述了如何开展二次经营工作，从集采结果及应用、项目初期政策解读、日常问题解读、审计常见问题四个方面讲解了如何开展招标采购工作。
培训结束后人力资源部对培训内容、效果发起了调研问卷，同时就培训收获、下一步需求，随机采访了参培人员，通过对调研和采访内容整理分析及时调整和完善新提拔中层管理人员培训内容。
此次培训班前期准备充分课程安排紧凑、内容丰富多样，全面促进新提拔中层管理人员素质提升，为助力中铁建工第二建设有限公司更为安全、更有效率、更高质量、更可持续发展做出新的贡献。
